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岐阜県瑞浪市の社会保険労務士 会社設立時、就業規則、労働保険・社会保険、給料計算、高齢者再雇用、労務リスクでお困りの際は社会保険労務士すずき事務所が解決求人情報

給与計算代行

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こんなことを1つでも感じたら、
給与計算は当事務所にお任せください。

  • 毎月の保険料が正しく控除されているか不安だ
  • 担当者が変わるたびに引継ぎが大変だ
  • 忙しいので給与計算を誰かに頼みたい
  • 給与や賞与の金額が社内に流出しないか心配だ
  • 残業の計算に不安がある
  • コストダウンしたい
  • 給与明細を手書きからキレイな書式に変更したい

給与計算が負担

給与計算は利益を生み出すものではありませんが、会社のために働いてくれる従業員にとっては大切なもの。決しておろそかにできる業務ではありません。
専門的な知識が必要な給与計算業務は社労士に任せて、社内では利益を生み出す業務に集中していただくことが、生産性のupにつながります。

経営者には経営者しかできない仕事に
専念してほしいから

社長には時間的にも精神的にも余裕がないと、中長期的な経営ビジョンが描けません。
たくさんの仕事を抱えたまま、いかに仕事のスピードをあげるかを考えるのではなく、「社長の自分がやらなくてもいい仕事」を考え、他にシフトして行くことが成功のカギ。
すべてを自分一人でと考えず、「人に任せる」という選択で、ご自身の時間を増やし、さらに上の経営を目指しませんか?

給与計算をアウトソーシング
本業に専念してほしいから

給与計算には、たくさんの専門的知識が必要です。
労働基準法、労働・社会保険諸法令、所得税法などの“正しい知識”と、それらの関係諸法令が頻繁に改訂されるため、常に“新しい知識”を維持しなければいけません。

単発での依頼も可能ですか?
給与計算業務は、個人情報、各種手当の計算式、各種保険料情報 等、計算をするのに様々な情報を入力設定しなければなりませんので、少なくとも1年以上からのご契約となります。
どこからどこまでの業務をお願いできますか?
お話をお聞きしながら、貴社のご要望に合わせて、必要な業務を承ります。計算業務のみならず、周辺業務もお任せ下さい。ご依頼いただいた内容によって料金が異なります。

①タイムカードの集計
②計算業務
③明細書等の作成
④市県民税に関する異動届作成
⑤市県民税の納付書作成
⑥その他関係書類の作成(ご要望にお応えできる範囲で)
⑦年末調整
⑧有給管理
データのやりとりはどのように行われますか?
ご依頼いただく業務の内容と、貴社のご要望に合わせて決めさせていただきます。

データの受け渡し方法の一例


①当方が直接お伺いしていただく
②FAXにてお送りいただく
③メール添付にてお送りいただく

給与明細書等は、原則 郵送にてお送りさせていただきます。

お客様が、「無料相談会」から「給与計算業務代行のご依頼」を選んで送信
すずき事務所から、メールにて打ち合わせご予約日時の候補日を3パターン提示。
お客様のご都合の良いご予約日時を選んで、すずき事務所へメールにてご返信ください。
すずき事務所から、メールにて予約完了のご連絡。
ご予約日、現在行っている給与計算についてヒアリング、スケジュール確認。
見積もりの提示。
給与計算業務 委託契約書の締結。
給与計算業務に必要な基本データの受け渡し。
毎月の計算業務。

毎月の給料締切日後~給料支払い日までのスケジュール、勤怠データや給料明細書のやりとりは、ヒアリングのときにお客様とご相談しながら組んでいきます。 すずき事務所では形式ばったマニュアルなどはなく、できるだけ貴社にご無理のないよう、貴社のご都合に合わせた形でお受けしております。ご遠慮なくご相談ください。

給与計算代行の料金

作業の内容 料金
ベース
基本料金 5,000円
(※非顧問:8,000円)
1人 600円
給与明細書を封筒に入れてお渡し
オプション
タイムカード集計 400円/人(応相談)
住民税の管理(異動届作成、納付書管理) 200円/人
マイナンバー管理料 200円/人
有給休暇日数管理 200円/人
源泉所得税の納付書作成 500円/月
賞与計算
基本料金 5,000円
1人 600円/人

ベース

基本料金

5,000円
(※非顧問:8,000円)

1人

600円
給与明細書を封筒に入れてお渡し

オプション

タイムカード集計

400円/人

住民税の管理(異動届作成、納付書管理)

200円/人

マイナンバー管理料

200円/人

有給休暇日数管理

200円/人

源泉所得税の納付書作成

500円/人

賞与計算

基本料金

5,000円

1人

600円

※顧問=顧問契約を締結していただいている企業さま